游仙区民政局“三线”聚焦狠抓民政系统干部作风建设

为认真履行全面从严治党主体责任，贯彻落实习近平同志对党员干部的“政德”要求，绵阳市游仙区民政局党组“三线”聚焦狠抓民政系统干部作风建设。

一是加强学习教育，筑牢防线。局党组成员率先垂范，通过理论学习中心组、“周三夜学”、学习强国APP的等多种形式带头学习《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》等党内法规以及违纪违法警示案例，警钟长鸣，带头遵守党章党规党纪、执行中央八项规定，不断筑牢思想防线，作廉洁自律的表率。

二、健全完善制度，守住底线。认真履行党风廉政建设主体责任和“一岗双责”，并出台《绵阳市游仙区民政局机关党风廉政制度》《绵阳市游仙区民政局内部监督办法》《绵阳市游仙区民政局干部职工工作考核办法(试行)》等制度,形成内部监督管理制度体系,加强民政系统干部的教育、监督和管理，形成主要领导牵头抓，分管领导具体抓，一级抓一级、层层抓落实的工作格局。且组建局纪律监督小组不定时组织开展督查检查，不断强化全局、全系统党员干部的教育监督管理，坚持真管真严、敢管敢严、长管长严，确保领导班子廉洁从政、党员干部廉洁自律。

三、领导以身作则，划定红线。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。局党组成员从我做起，发挥带头示范作用，在各场合时刻为大家敲响警钟、打好预防针、上好廉政课，使警示教育真正入脑、入心、有实效。要始终坚持“党要管党、从严治党”的方针不动摇，务必做到履职担当、有腐必反，始终保持奋斗的姿态，而针对干部职工中存在责任心不强、要求不严、效率不佳等问题，抓早抓小，及时开展提醒约谈，切实把问题遏制在萌芽状态，预防为主，防治结合，真正达到“惩前毖后，治病救人”的目的。同时，健全完善内部管理、监督、考核等制度，为全系统党员干部职工划定了纪律规矩红线。